Sa mahigit 10,000,000 katao na nagtatrabaho sa industriya ng konstruksiyon ng US noong 2018, ayon sa nawic.org, 971,000 ay mga babae. Sa ibang paraan, wala pang 10% ng kababaihan ang nasa construction. Ito ay hindi lamang isang bagay na Amerikano, alinman. Sa Europa, ang mga numero ay magkatulad, na may 11% lamang ng mga propesyonal sa konstruksyon sa UK na mga babae. Ibinigay ang kabayaran magagamit sa mga taong matagumpay sa pagtatayo – at ang kahalagahan nito sa pagbuo ng isang bansa – ang mga istatistikang iyon ay sulit na pag-aralan.
Bago siya namatay noong 2016, ang arkitekto na si Zaha Hadid ay itinuturing na isa sa mga pinuno sa kanyang larangan, at ang kanyang mga proyekto ay patuloy na nagtrabaho sa ngayon . Makatuwiran, kung gayon, na mayroong isang lugar para sa mas maraming kababaihan sa mundo ng konstruksiyon, at mayroong higit pa sa mga malinaw na dahilan kung bakit.
Oo, Inaayos Mo ang isang Imbalance
Ang mga kababaihang nakikibahagi sa mundo ng konstruksiyon ay maaaring gumanap ng mahalagang bahagi sa pagkamit ng higit na pagkakapantay-pantay. Maaari kang maging bahagi ng pagbaligtad sa imahe ng industriya bilang nag-iisang club ng mga lalaki. Kung titingnan ang mga numero sa itaas, hindi ito mangyayari nang magdamag. Ngunit ito ay nagkakahalaga ng paglipat ng karayom upang ang mga susunod na henerasyon ay makinabang mula sa mga galaw na ginawa ng mga kababaihan ngayon.
Maaaring Makinabang ang Industriya mula sa Pananaw ng Babae
Ito ay naging puna na mas nauunawaan ng mga smart voice assistant ang mga boses ng lalaki kaysa sa mga babae, at hindi nagkataon na ang tech ay isang larangan na pinangungunahan ng lalaki.
Dahil ang mga gusali ay labis na idinisenyo, sinusuri at ginawa ng mga tao, samakatuwid, hindi nagkataon na maraming modernong mga gusali ng opisina ay, kahit na walang kamalayan, may kinikilingan sa lalaki sa banayad na paraan . Ang pagkuha ng mas maraming kababaihan sa board ay ang pinakamahusay na paraan upang matugunan ang isyung ito.
Mayroong Pangkalahatang Preconceptions na Kailangang I-unravel
Isa sa mga pangunahing dahilan kung bakit hindi balanse ang konstruksiyon bilang isang industriya ay dahil may impresyon na ito ay isang bagay na mas mahusay sa mga lalaki. Gayunpaman, hindi ito totoo.
Sa katunayan, ang umiiral na halos 10% ng mga kababaihang nagtatrabaho sa konstruksiyon ay nagpapatunay din na ito ay hindi lamang industriya ng mga lalaki. Kung gusto mong malaman kung paano magsimula sa field - tingnan https://www.athomeprep.com/product-category/courses/virginia/virginia-construction-and-trades/ para sa mga kurso. Maaari kang palaging makinabang sa pagdaragdag ng higit pang karanasan sa larangan at silid-aralan.
Ang pagkuha ng pagkakataon na makibahagi sa, at gumawa ng pagbabago sa, isang industriya na walang sapat na kababaihan ay maaaring mukhang mahirap. Ngunit ito ay maaaring isa sa mga pinakamahusay na bagay na maaari mong gawin. Hindi ito nangangailangan ng pampulitikang pahayag, ikaw lamang ang gumagawa ng iyong marka sa isang sektor na mahusay na nagbabayad at palaging hinihiling.
